| AI Image |
Camera On Garment Workers: હ્યુમનોઇડ રોબોટ્સ એટલે કે માણસ જેવા દેખાતા રોબોટ્સને ફેક્ટરીના કામોમાં કુશળ બનાવવા માટે હવે ભારતીય શ્રમિકોના કૌશલ્યનો આશરો લેવામાં આવી રહ્યો છે. ગુરુગ્રામની ગારમેન્ટ ફેક્ટરીઓમાં કામ કરતા શ્રમિકોને શિફ્ટ દરમિયાન માથા પર નાના કેમેરા પહેરીને કામ કરવાની ફરજ પાડવામાં આવી રહી છે. આ પ્રયોગ પાછળનો મુખ્ય હેતુ એ છે કે ટેસ્લા અને બોસ્ટન ડાયનેમિક્સ જેવી વૈશ્વિક ટેક કંપનીઓ આ વીડિયો ફૂટેજનો ઉપયોગ કરીને આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ અને પોતાના અદ્યતન રોબોટ્સને એ શીખવી શકે કે વાસ્તવિક માણસો ફેક્ટરીમાં કપડાં સીવવાનું કે અન્ય બારીક કામો કેવી રીતે કરે છે.
ગૂંચવણભર્યા ટેકનિકલ કામો માણસની જેમ જ ચોકસાઈથી કરવા માટે શ્રમિકોનો ડેટા એન્જિનિયરો દ્વારા એકઠો કરવામાં આવી રહ્યો છે, પરંતુ આ પગલાએ શ્રમિકોની પ્રાઇવસી, નૈતિકતા અને ભવિષ્યમાં માનવ રોજગારી છીનવાઈ જવા અંગે ગંભીર ચિંતાઓ જગાવી છે.
શું છે આ ટેક્નોલોજી અને ગારમેન્ટ શ્રમિકો જ કેમ પસંદ કરાયા?
ટેક્નોલોજીની ભાષામાં આ પ્રક્રિયાને ‘ઓપ્ટિકલ ઈમિટેશન લર્નિંગ’ અથવા ‘ટેલીઓપરેશન ટ્રેનિંગ’ કહેવામાં આવે છે. ટેસ્લાના 'ઓપ્ટિમસ' અને બોસ્ટન ડાયનેમિક્સના 'એટલાસ' જેવા હ્યુમનોઇડ રોબોટ્સ ભારે વજન ઉપાડવામાં કે ચાલવામાં તો સક્ષમ છે, પરંતુ જ્યારે કાપડ પકડવું, સોયમાં દોરો પરવવો, કાપડને ચોક્કસ આકારમાં વાળવું કે બટન ટાંકવા જેવા બારીક અને નાજુક કામોની વાત આવે, ત્યારે રોબોટ્સ નિષ્ફળ જાય છે. માણસના હાથની આ અદ્ભુત કુશળતા રોબોટને શીખવવા માટે ગારમેન્ટ ફેક્ટરીના શ્રમિકોના લાઈવ ફૂટેજ સૌથી શ્રેષ્ઠ ડેટા ગણાય છે.
• AI મોડલ ટ્રેનિંગ: કેમેરા દ્વારા શ્રમિકોની આંખો અને હાથની મૂવમેન્ટનો રિયલ-ટાઇમ વીડિયો રેકોર્ડ થાય છે.
• ન્યુરલ નેટવર્ક્સ: આ વીડિયોને AI ન્યુરલ નેટવર્ક્સમાં ફીડ કરવામાં આવે છે, જે વિશ્લેષણ કરે છે કે માણસનું મગજ અને હાથ કોઈ વસ્તુને પકડવા માટે કેટલું ચોક્કસ દબાણ કરે છે.
• હૂબહૂ નકલ: રોબોટ આ ફૂટેજ જોઈને માણસની જેમ જ નકલ કરતા શીખે છે.
શ્રમિકોમાં અસંતોષ: "ચોવીસ કલાક નજર રખાતી હોય તેવો અહેસાસ"
આ પ્રયોગનો હિસ્સો બનેલા ઘણા શ્રમિકોએ ભારે અગવડતા અને નારાજગી વ્યક્ત કરી છે. શ્રમિકોના જણાવ્યા અનુસાર, માથા પર સતત કેમેરો પહેરી રાખવો શારીરિક રીતે અસુવિધાજનક છે. શ્રમિક સંગઠનોનું કહેવું છે કે માથા પર કેમેરો હોવાના કારણે શ્રમિકો વોશરૂમ જવામાં, પાણી પીવામાં કે સહકર્મીઓ સાથે વાત કરવામાં પણ ખચકાટ અનુભવે છે. ફેક્ટરીમાં કામની શિફ્ટ દરમિયાન તેમની દરેક નાની-મોટી હરકત પર સતત નજર રાખવામાં આવતી હોવાથી તેઓ માનસિક દબાણ અને અસુરક્ષિતતાનો અનુભવ કરી રહ્યા છે.
નૈતિકતા, ડેટા ચોરી અને રોજગારી સામે મોટો સવાલ
આ પ્રક્રિયાએ ટેક જગતમાં નૈતિકતાના મોટા સવાલો ઊભા કર્યા છે. સાઇબર કાયદાના નિષ્ણાતો સવાલ ઉઠાવી રહ્યા છે કે જે શ્રમિકોના કૌશલ્યનો ઉપયોગ કરીને અબજો ડોલરના રોબોટ્સ બનાવવામાં આવી રહ્યા છે, શું તે શ્રમિકોને આ 'ડેટા કલેક્શન' માટે કોઈ વધારાનું વળતર કે રોયલ્ટી આપવામાં આવે છે? મોટાભાગના કિસ્સામાં શ્રમિકોને ખબર જ નથી હોતી કે તેમના વીડિયોનો વ્યવસાયિક ઉપયોગ થઈ રહ્યો છે.
સૌથી મોટી વિચિત્રતા એ વાતની છે કે જે શ્રમિકો આજે પોતાની કળાથી રોબોટ્સને ટ્રેનિંગ આપી રહ્યા છે, ભવિષ્યમાં આ જ રોબોટ્સ તૈયાર થઈને તેમની નોકરીઓ છીનવી લેશે. આંતરરાષ્ટ્રીય શ્રમ સંગઠનના કેટલાક અહેવાલો અનુસાર, જો રોબોટ્સ ટેક્સટાઇલ અને ગારમેન્ટ ઉદ્યોગમાં સફળ રહ્યા, તો ભારત અને બાંગ્લાદેશ જેવા દેશોમાં લાખો ગરીબ શ્રમિકોની આજીવિકા જોખમમાં આવી શકે છે.
ગુરુગ્રામનો આ કિસ્સો માત્ર એક પ્રયોગ નથી, પરંતુ તેને ભવિષ્યના "મેન્યુઅલ લેબર વર્સિસ આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ"ના એક ખૂબ જ ગંભીર વળાંક તરીકે જોવામાં આવી રહ્યો છે. જ્યાં સુધી કડક નિયમો નહીં બને, ત્યાં સુધી ટેક્નોલોજીના વિકાસના નામે શ્રમિકોનું આ પ્રકારે શોષણ થતું રહેશે તેવી આશંકા સેવાઈ રહી છે.
